各位班主任:
根據(jù)《西北農(nóng)林科技大學班主任工作考核辦法》(校黨發(fā)[2005]19號)文件精神,現(xiàn)就2009—2010學年度第一學期班主任考核工作有關事項通知如下:
一、考核范圍 2009—2010學年度第一學期在崗的所有班主任。
二、考核內(nèi)容
主要包括思想品質(zhì)(遵紀守法、為人師表、教書育人等方面)、職業(yè)道德(工作態(tài)度、敬業(yè)精神與團隊協(xié)作意識)、業(yè)務水平和工作實績等方面的內(nèi)容,重點考核其思想工作面對面、學業(yè)生涯規(guī)劃指導及優(yōu)良學風示范班建設工作開展的實績。對2009級學生班主任還要重點考核其指導所帶班級學生集體上晚自習及跟班自習情況。 班主任工作考核由班主任自評(10分)、學生民主評議(45分)、院系評議(45分)、附加分(含加分和扣分)四部分構成。
三、考核程序及工作進程
(一)班主任自評(12月17日-19日)。班主任對照工作考核內(nèi)容形成書面述職報告,重點要突出思想工作面對面、學業(yè)生涯規(guī)劃指導及優(yōu)良學風示范班建設工作開展的基本情況及取得的成效。表格見附件1.
(二)學生民主評議(12月20日-25日)。院系組織各學生班開展學生民主評議及評議結(jié)果匯總工作,學生民主評議參與人數(shù)不得少于班級總?cè)藬?shù)的80%。學工部將對各院系學生民主評議工作開展情況進行抽查。
(三)院系評議(12月26日-12月29日)。院系考核工作領導小組根據(jù)考核內(nèi)容開展院(系)評議,完成各項評議結(jié)果匯總、確定考核等級(考核等級分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格)。
學生民主評議得分低于27分或未完成思想工作面對面約談任務和學業(yè)生涯規(guī)劃指導工作者考核等級直接定為不合格;因出國等其他原因離崗兩個月以上者不得參與考核;考核等級優(yōu)秀者的比例不得超過20%。 班主任工作考核不合格者,由院系分管學生工作的領導與本人談話,提出改正意見,并停發(fā)本學期班主任津貼,下學期不得再次聘任。
資源環(huán)境學院
二〇〇九年十二月十一日
附件1
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