資源環(huán)境學(xué)院2014年研究生中期考核工作安排
??????發(fā)布日期：2014-10-29 ???瀏覽次數(shù)：
一、組織安排
學(xué)院成立院級和學(xué)科點兩級中期考核小組，學(xué)院中期考核小組全面負責(zé)研究生考核的總體安排，指導(dǎo)、監(jiān)督各學(xué)科專業(yè)考核小組的中期考核工作；學(xué)科點考核小組負責(zé)研究生中期考核的具體評定工作。
1. 學(xué)院中期考核小組
學(xué)院成立以院長為組長、主管研究生工作副院長、學(xué)科點負責(zé)人為成員的中期考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)中期考核總體工作。
組長：呂家瓏 高亞軍
成員：各學(xué)科點負責(zé)人、研究生秘書
2. 學(xué)科點考核小組
學(xué)院成立9個學(xué)科點考核小組，具體負責(zé)各學(xué)科專業(yè)中期考核評定工作（附件1）。
第一組：地圖學(xué)與地理信息系統(tǒng)和土地資源與空間信息技術(shù)
第二組：環(huán)境科學(xué)
第三組：環(huán)境工程
第四組：土壤學(xué)
第五組：植物營養(yǎng)學(xué)、肥料學(xué)
第六組：資源環(huán)境生物學(xué)
第七組：水土保持與荒漠化防治
第八組：環(huán)境工程專碩
第九組：農(nóng)業(yè)資源利用專碩
組長：各學(xué)科點負責(zé)人
成員：各學(xué)科點導(dǎo)師、其它學(xué)科點在該點招收有研究生的導(dǎo)師、學(xué)科點秘書。導(dǎo)師通訊錄見附件2。
二、考核對象
1.2012級學(xué)術(shù)型碩士生、未進入博士階段的2012級碩博連讀研究生、2013級全日制專業(yè)學(xué)位碩士生、計劃提前畢業(yè)且申請參加本次考核的學(xué)術(shù)型碩士研究生、往屆申請延期參加考核和考核結(jié)果為暫緩?fù)ㄟ^的碩士生。
2.2012級博士生、第七學(xué)期進入博士階段的碩博連讀研究生（2011級）、往屆申請延期參加考核以及考核結(jié)果為暫緩?fù)ㄟ^的博士生。
考核學(xué)生名單見（附件3）。
三、考核內(nèi)容及方式
1.個人總結(jié)報告
重點檢查研究生培養(yǎng)環(huán)節(jié)完成情況。內(nèi)容包括：①入學(xué)以來思想品德表現(xiàn)；②課程學(xué)習(xí)、參加學(xué)術(shù)交流、撰寫讀書報告等完成情況；③學(xué)位論文工作是否按開題報告預(yù)定的內(nèi)容及進度進行；④已完成的研究工作情況及所取得的成果；⑤下一步擬完成的研究工作及詳細進度安排；⑥存在的問題、困難及擬采取的措施；⑦預(yù)計完成整個學(xué)位論文工作的時間；⑧參加國家聯(lián)合培養(yǎng)項目回國的博士生，還應(yīng)闡述目前開展的科研工作和國外完成的研究工作間的關(guān)系。
2.研究生文獻綜述報告
研究生在導(dǎo)師指導(dǎo)下，根據(jù)選定的研究方向，閱讀有關(guān)文獻并撰寫文獻綜述報告。文獻綜述報告內(nèi)容見附件4。
3.研究生向?qū)W科點考核小組提交紙質(zhì)版的總結(jié)報告和文獻綜述報告，同時以PPT形式匯報 5-10分鐘，答問10-15分鐘。
4.學(xué)院內(nèi)部公開交流、展示研究生個人總結(jié)報告和文獻綜述報告。
四、考核結(jié)果分類與處理
中期考核結(jié)果分為通過、暫緩?fù)ㄟ^和不通過。
1.思想品德表現(xiàn)好，學(xué)習(xí)成績合格，基本完成培養(yǎng)環(huán)節(jié)內(nèi)容，文獻綜述規(guī)范，無任何違紀行為，視為中期考核通過，可進入學(xué)位論文階段。
2.有下列行為之一者，中期考核結(jié)果視為暫緩?fù)ㄟ^：①受過學(xué)校留校察看及以下紀律處分；②有課程考試不及格但未達到退學(xué)處理標準；③中期考核前第一次論文開題論證未通過；④長期不從事導(dǎo)師安排的科學(xué)研究工作，累計學(xué)時未達到退學(xué)處理標準；⑤在學(xué)習(xí)或科研工作中，違反工作程序，導(dǎo)致?lián)p失或后果嚴重；⑥無故不參加中期考核；⑦學(xué)校認定的其他情形。
對考核結(jié)果為暫緩?fù)ㄟ^者，學(xué)院限期再次考核合格后，可視為通過，考核結(jié)果及時報研究生院備案。考核單位可對其論文送審、答辯等培養(yǎng)環(huán)節(jié)需重點檢查。
3.有下列行為之一者，中期考核結(jié)果視為不通過：①思想品德、組織紀律性差；②受過學(xué)校紀律處分無明顯改進表現(xiàn)；③學(xué)習(xí)成績差、獨立工作能力和科研能力弱，難以按期完成學(xué)位論文；④學(xué)術(shù)研究中違反學(xué)術(shù)道德行為；⑤達到《西北農(nóng)林科技大學(xué)研究生學(xué)籍管理辦法》（校研發(fā)〔2014〕125號）退學(xué)處理相關(guān)情形的。
考核結(jié)果不通過者，由學(xué)科點考核小組簽署處理意見，經(jīng)學(xué)院討論后報研究生院，按照學(xué)籍管理有關(guān)規(guī)定處理。
4.研究生因故不能按期參加考核，需辦理延期考核申請，由學(xué)院另行安排時間考核，也可隨下一級研究生進行考核。
5.未參加中期考核的研究生不能安排畢業(yè)與學(xué)位論文答辯。
五、考核工作流程及時間安排
1.10月20日前 學(xué)院通知動員研究生做好中期考核準備工作。
2.10月20-30日 研究生在“綜合信息管理系統(tǒng)”（以下簡稱“系統(tǒng)”）“學(xué)生電子檔案”模塊中填寫培養(yǎng)環(huán)節(jié)完成情況相關(guān)信息。在“中期考核”模塊中提交自評報告。
3.導(dǎo)師通過“系統(tǒng)”逐項審核“學(xué)生電子檔案”模塊中研究生提交的培養(yǎng)環(huán)節(jié)相關(guān)內(nèi)容，再通過“中期考核”模塊給出評價和考核意見。
導(dǎo)師給出同意意見后，研究生方可參加本單位組織的中期考核安排。
4. 10月28日-11月5日 各學(xué)科點考核小組組織研究生用PPT形式匯報個人總結(jié)報告和文獻綜述報告，逐項審核研究生培養(yǎng)環(huán)節(jié)完成情況并給出考核意見。將記錄考核信息的紙質(zhì)材料交給學(xué)院考核小組。
同時，研究生向?qū)W科點考核小組提交總結(jié)報告、文獻綜述報告及其支撐紙質(zhì)材料，包括成績單、西北農(nóng)林科技大學(xué)研究生學(xué)位論文開題論證考核情況登記表、經(jīng)導(dǎo)師審核簽字的研究生學(xué)術(shù)報告活動記錄表、學(xué)術(shù)交流與實踐活動的總結(jié)報告、讀書報告和實踐研究計劃等培養(yǎng)環(huán)節(jié)紙質(zhì)材料。
考核結(jié)束后各學(xué)科點考核小組將以下紙質(zhì)材料交學(xué)院研究生辦公室。
①研究生個人總結(jié)報告；
②研究生文獻綜述報告；
③審核合格后的考核學(xué)生成績單；
④審核合格后的研究生學(xué)位論文開題論證考核情況登記表；
⑤各學(xué)科點研究生中期考核情況匯總表（附件5）。
5. 11月6-7日 學(xué)院考核工作小組審查各學(xué)科點考核小組的考核意見，給出學(xué)院考核結(jié)果。并向研究生院培養(yǎng)處提交本單位研究生中期考核結(jié)果匯總表。
管理員依據(jù)研究生中期考核“系統(tǒng)”操作流程在“培養(yǎng)環(huán)節(jié)管理”模塊中導(dǎo)入培養(yǎng)環(huán)節(jié)內(nèi)容，“中期考核”模塊中錄入本單位中期考核結(jié)果。生成“西北農(nóng)林科技大學(xué)研究生中期考核情況登記表”（附件6），簽字蓋章后，將其粘貼在《研究生入學(xué)、培養(yǎng)、答辯及學(xué)位授予檔案記錄卡》中相應(yīng)位置。
六、注意事項
1.學(xué)科點是開展研究生中期考核工作的主體，在具體評定過程中要從嚴從實，保質(zhì)保量。
2.研究生導(dǎo)師負責(zé)對考核不通過的研究生進行談話并提供必要幫助，保證中期考核工作的順利進行。
附件：
附件1 2014年研究生中期考核學(xué)科專業(yè)小組考核安排.doc
附件2 各學(xué)科點考核小組導(dǎo)師通訊錄.xls
附件3 中期考核學(xué)生名單.xls
附件4 文獻綜述主要內(nèi)容.doc
附件5 學(xué)科點中期考核結(jié)果匯總表.jsp.doc
附件6 西北農(nóng)林科技大學(xué)研究生中期考核情況登記表（樣表）.pdf
2014年10月28日
